Réseau professionnel

Les projets Bryoflor s’inscrivent dans un écosystème de partenaires aux compétences complémentaires : association professionelle, production végétale, paysage, architecture, mise en œuvre et événementiel. Selon les contextes, Bryoflor travaille en lien avec des acteurs du végétal, des prescripteurs et des entreprises, dans un cadre clarifié et respectueux des périmètres d’intervention de chacun.

Partenaires clés

Siemsen & Lasak Vegetation Systems Fondée en 2010 par deux anciens collaborateurs d’une entreprise pionnière des toitures végétalisées extensives, Siemsen & Lasak Vegetation Systems dispose d’une longue expérience en recherche, développement et culture de mousses, ainsi que d’un savoir-faire reconnu dans ce domaine.

Partenaire depuis 2015, Bryoflor distribue des tapis de mousse végétale cultivés par Siemsen & Lasak.

Plandanjou Plandanjou, groupement de pépiniéristes des Pays de la Loire, propose aux professionnels du végétal, aux collectivités et aux paysagistes un catalogue de plus de 15 000 références.

Les produits Bryoflor figurent au catalogue Plandanjou depuis 2019. Bryoflor a également été accueilli sur le stand Plandanjou lors de salons professionnels tels que Paysalia et le Salon Vert.

ADIVET

Bryoflor est membre de l’ADIVET, association professionnelle de référence pour la végétalisation du bâti.
Le parement végétal rapporté développé par Bryoflor relève d’une approche distincte des toitures végétalisées extensives décrites dans les Règles Professionnelles, répondant à des problématiques spécifiques de légèreté et de dissociation.

adivet

Développement de partenariats locaux

Bryoflor recherche des partenaires locaux, spécialistes en couverture ou en étanchéité, pour la commercialisation et l’installation de toitures végétalisées en mousse.

Ces partenariats concernent des projets menés auprès de particuliers, d’entreprises et de collectivités, en France, en Belgique et en Suisse.

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Une logique de collaboration

Bryoflor privilégie des relations fondées sur :

  • la complémentarité des compétences,
  • le dialogue technique et créatif,
  • la transparence sur le statut des solutions (mises en œuvre, en cours d’étude, exploratoires),
  • le retour d’expérience terrain.

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